Вся бизнес-модель найма дешевых писателей, не являющихся...

Вся бизнес-модель найма дешевых писателей, не являющихся экспертами в предметной области, для создания массового "SEO-контента" с целью ранжирования подходит к концу.

ИИ не только может создавать такой контент с точки зрения рабочего процесса, Google все равно не будет его поощрять.

Большинство аутсорсинговых контент-агентств, специализирующихся на статическом контенте для SEO, испытывают серьезные проблемы.

Даже "хорошие" агенства.

Подумайте сами: почему вы ожидаете, что (обычно джуны) писатели широкого профиля будут знать, что такое информационный прирост для хорошо известной темы?

То же самое касается и SEO-специалистов.

Ваши обычные предложения по удлинению страниц, полученные в результате анализа недостатков контента, скорее всего, уже не подойдут.

Почему?

Потому что это все равно не вносит вклад в коллективный объем знаний в Интернете по теме, о которой вы пишете.

Именно поэтому люди, которые собирают (и публикуют аналитические материалы на основе) данные от 1-го лица, будут иметь огромное преимущество.

Опросы, белые книги и т.д.

— Трудно повторить,

— Вносит вклад в коллективный объем знаний по теме,

— Журналисты хотят ссылаться на что-то оригинальное.

Но, опять же, чтобы сделать это правильно, необходимо:

— Знать правильные вопросы, которые нужно задавать,

— Знать, кого спрашивать с точки зрения демографии,

— Знать, какая информация важна для вашей целевой аудитории.

Если только контент-агентство не специализируется на вашей нише, это будет трудно передать на аутсорсинг!

Советы:

1. Сделайте все возможное, чтобы привлечь в компанию специалистов, обладающих реальным опытом.

2. Оплачивайте труд отличных писателей, обладающих реальным опытом работы в данной области.

3. Платите отличным исследователям, которые (желательно) обладают тем же опытом.

4. Платите людям, которые знают, о чем говорят.

5. Не экономьте на этом.

@MikeBlazerX

Источник новости https://t.me/mikeblazerx/2401...