SEOFAQ Telegram, маркетинг и SEO Канал SEOFAQT в мессенджере Telegram

Все чатыПятый закон Ньютона Существует одно распространенное...

 17  


Пятый закон Ньютона

Существует одно распространенное явление, которое стоило бы описать и назвать именем

известного ученого.

Вы точно знаете человека, который:

- работает как не в себя,

- честный, ответственный,

- развивается сам и учит других;

В общем крут в своей профессии, но при этом зарабатывает мало. Годами не может или не хочет сменить работу.

И вы точно знаете бизнесмена с вечной проблемой - нет толковых сотрудников. Любые бы деньги заплатил за честного, ответственного, профессионального...

Почему же они не находят друг друга?

Какое то время назад я тратил довольно много усилий, стараясь состыковать на мой взгляд подходящих: знакомил, рекомендовал, мотивировал, подталкивал и ... ничего из этого не выходило. Большинство не доходило даже до этапа «попробовать».

И даже совпавшие пары редко когда становились успешными.

Вывод, к которому я пришёл может показаться знакомым: человек состоит из своего окружения.

Вы слышали избитые бизнес-фразы вроде «вы это среднее арифметическое пяти человек, с которыми общаетесь»

Чтобы подобные мысли принесли вам пользу, позволю себе уточнить:

человек состоит как минимум на 50% из своего окружения - семьи, друзей, коллег.

Подтверждение своим наблюдениям я прочитал и в исследованиях, где ученые пытались определить, какую часть характера дети получают от родителей с генами, а какую реально воспитывают.

Так вот окружение, которое получал ребёнок с трёхлетнего возраста, оказывает большее влияние, чем гены и личный пример поведения родителей вместе взятые.

Школа = окружение в течение самого познавательного возраста, минимум 10 лет по 6-8 часов в день.

Не зря таки американцы выбирают жилье исходя из школы как основного критерия. Однородность жителей района гарантирует некие стандарты поведения на всю жизнь.

Во взрослом мире часто видишь отражение этой картины среди «звёзд» рынка.

Конкуренты переманивают сотрудников, но такие тандемы выстреливают нечасто - культуру, процессы и окружение не переманишь, а в новых условиях это живое хитросплетение характеров и эмоций ведёт себя по-другому.

Если хотите, вот вам моя формулировка:

Человек притягивает к себе окружение, из которого сам же и состоит.

Подумайте, на сколько % ваше окружение формирует вас?

Источник новости https://t.me/nestopex/31...


Похожие вопросыПохожие вопросы