SEOFAQ Telegram, маркетинг и SEO Канал SEOFAQT в мессенджере Telegram

Все чатыУрок 69. Учимся считать Сталкиваюсь с тем, что многие когда...


Урок 69. Учимся считать

Сталкиваюсь с тем, что многие когда просчитывают сотрудника считают ЗП - как нечто абстрактное. Особенно, когда сотрудник на ставке.

Есть одна ситуация, когда все максимально просто - процент от продаж или прибыли. Но на такую схему оплаты не готовы многие сотрудники. И многие компании идут на поводу.

И допускают одну ошибку - перестают считать эффективность человека, если у человека ставка.

Каждый сотрудник - это Ваш инструмент для воплощения идей. Ну не может быть так, что сотрудник обходится больше денег, чем он приносит компании чистой прибыли. Эта математика обязана сходится.

Эту ошибку допускает приличное число предпринимателей. Кто-то нанимает руководителя магазина, который не приносит прибыли больше, чем его зп. Кто не считает эффективность дизайнера. Это ж дизайнер/водитель/кладовщик. ВСЕХ НУЖНО СЧИТАТЬ.

Кого то можно вообще сократить, кому то меньше платить или отдать на аутсорс задачу и т.д.

По своим я считаю даже с площадью аренды, коммуналки и амортизацию оборудования, весь софт. ну и плюс зп.

Да, это дотошность. Многие на это забивают, но вся ответственность за результат лежит на собственнике. Поэтому , я считаю лучше считать каждый процесс, на объеме выходят иногда приличные суммы.

#урок

Источник новости https://t.me/ecommerce_for_bab...